Block 擬裁員近半，押注 AI 提升公司效率

裁員規模與動機

推特創辦人 Jack Dorsey 旗下的比特幣支付公司 Block 正進行大規模組織重組，計劃裁減約 4000 名員工，裁員比例接近一半。此舉旨在聚焦於人工智能（AI）對未來勞動生產率的影響，透過導入自有的 AI 工具（如名為 Goose 的工具）來提升營運效率。

股價反應與背景

受裁員計劃影響，Block 股價盤後飆升 22%。自 2024 年以來，由於公司股價表現滯後，Block 一直在重構其業務模式和人員配置。Dorsey 在致股東信中強調，智能工具已改變了創建和運營公司的定義，縮小團隊後，員工能使用新工具完成更多且更優質的工作。

組織結構調整

此次裁員不僅涉及人數削減，更伴隨著組織結構的扁平化轉型。公司預計將員工規模從逾 10,000 人降至不足 6,000 人，超過 4,000 人將離職或進入協商程序。Dorsey 表示，此舉是為了應對公司財務狀況並確保未來競爭力。