張小滿:人們如此“恨”又如此“愛”著大廠,一定有一些理由
大廠工作環境的現實挑戰
在大廠的四年裡,我經歷了一次“創業”,三個崗位,七次考核,兩次被裁員。感受“寒氣”步步緊逼。我是一個討厭競爭的人,卻走進了一個競爭激烈、理性精密的環境。
績效考核與職業風險
我所在的這家大廠每半年進行一次績效考核,排在末位的人,一年內無法晉升、調薪,被辭退的風險也成倍增加。談話前一週,我拿到2023年上半年的考核結果,處於末位。
員工心理與系統壓力
大廠的制度讓員工在理性與情感之間掙扎,既渴望成長,又害怕被系統吞噬。這種環境讓人感到寒意,也引發對職場生態的深層反思。
