矽谷變成「裁員地獄」！ AI浪潮撕裂創新引擎今年上半10萬科技人丟職
AI浪潮重塑矽谷科技業
今年，AI 浪潮正以撕裂式的力量重塑矽谷的科技業，一邊催生生成式AI、大模型等顛覆性創新，一邊掀起席捲全球的裁員風暴。美國科技媒體《TechCrunch》指出，這場變革不僅改變產業結構，也對科技人才產生深遠影響。
AI取代人力成為裁員藉口
隨著人工智慧工具編寫程式的能力增強，越來越多企業開始以「AI取代人力」為由進行裁員。例如，Block公司自研的AI工具Ghost，直接影響到工程師與項目經理的職位，顯示AI不僅針對客服或銷售等基礎崗位，更擴及核心技術部門。
企業人力考核邏輯轉變
在AI導入後，企業對員工的考核不再重視「苦勞」，而是強調可量化的績效。研究指出，無法量化的勞動成果被視為零績效，導致許多員工在評估中被排除，進而面臨被淘汰風險。
裁員背後的經濟動因
專家指出，AI導入雖被視為技術進步，但實際上企業裁員的主因是經濟因素，而非AI真正取代人力。當前科技業的動盪，反映的是企業在成本控制與效率優化之間的權衡。
傳統產業亦受影響
AI不僅衝擊科技業，也開始影響傳統產業。例如，中國知名化妝品企業「韓束」母公司上美股份，推動AI取代人力計畫，導致客服部門裁員比例高達95%。