三星罷工現轉機！工會：下週一重啟勞資談判
勞資談判重啟，工會強調做好萬全準備
根據韓國政府勞動主管機關的介入斡旋，三星電子工會宣佈將於下週一（5月21日）重啟勞資談判。工會代表崔承浩強調，儘管談判已重啟，但工會仍會做好萬全準備，確保大罷工行動不受影響。
罷工背景與訴求
三星電子工會要求調高薪資與獎金，並希望比照SK海力士的績效獎金制度，取消績效獎金上限，並將獎金比例提高至10%營業利潤。當前績效獎金上限為年度底薪的五成，此要求遭資方拒絕。
罷工時間與影響
若勞資談判未能達成協議，工會將於5月21日至6月7日進行為期18天的大罷工，這將是三星電子至今最大規模的一次罷工行動，可能對全球晶片供應鏈造成嚴重衝擊。
政府與產業界反應
韓國產業通商部長金正官表示，三星不只是企業，更是國家共同資產，強烈呼籲勞資雙方做出成熟決斷，以避免對南韓經濟造成傷害。
此事件也引發學界警告，若工廠停擺，每分鐘恐損失數十億韓元，每日損失將達1兆韓元（約新臺幣300億元）。