Meta 員工為應對將裁員而急著使用福利

裁員計畫與員工狀態

Meta 已宣佈將裁減約 10% 的員工，預計在未來幾週內實施，導致公司內部員工陷入長期的不確定狀態。許多員工表示，這段期間的氛圍極為低落，普遍認為公司內部氣氛惡化。

在裁員消息公佈後，許多員工開始急著使用公司提供的福利，例如耳機補貼與其他員工優惠，以確保在裁員前獲得最大價值。

根據 Meta 的內部公告，受影響的員工將獲得至少 16 個週的底薪補償，並為每一年工齡額外提供兩週的補償。此外，員工在被裁後將立即失去對 Meta 內部系統的存取權，相關資訊將透過電子郵件通知。

Meta 的首席人力官 Janelle Gayle 在內部備忘錄中指出，此次裁員是為了強化對人工智慧（AI）的投入，並反映公司對 AI 成本上升的應對策略。